Fiche contactpersoon

Organisatie

CVO Scala

CVO Scala

Hugo Verriestlaan 68
8800 Roeselare

  051/250674

  info@cvoscala.be

  https://cvoscala.be/


Omschrijving functie:

Adjunct-directeur studiegebieden NT2 & Talen - algemene coördinatie van de opleidingen.
Specifieke samenwerkingsverbanden
- Agentschap Inburgering en Integratie
- lokale besturen
- VDAB
- bedrijven . 


"Natalie Verstaen" levert volgende suggesties op per domein

Deze persoon kan meer info verschaffen over of is nauw betrokken bij:


Bijkomende informatie

Deze persoon is werkzaam in volgend(e) werkingsgebied(en):

  • - Kust
  • - Midden-West-Vlaanderen
  • - Noord-West-Vlaanderen
  • - Koekelare
  • - Wervik
  • - Zuid-West-Vlaanderen

Deze persoon werkt voornamelijk in functie van volgende doelgroep(en):

  • - Studenten/leerlingen
    • - Volwassenenonderwijs
  • - Werknemers
  • - Werkzoekenden
  • - Specifieke doelgroep(en)
    • - (Anderstalige) personen met een migratie-achtergrond
    • - (ex-)gedetineerden
    • - Jongeren
    • - Laaggeschoolden
    • - Langdurig werkzoekenden
    • - Langdurig zieken
    • - Leefloners
    • - Ouderen
    • - Personen met een arbeidsbeperking
    • - Vluchtelingen
  • - Werkgevers
    • - Profit
    • - Social Profit
    • - Lokale besturen / overheden
    • - Sociale economie
  • - Scholen
  • - Beleidsmakers

Deze persoon houdt zich bezig met volgende arbeidsmarktgerelateerde activiteit(en):

  • - Begeleiding / coaching van personen
  • - Match onderwijs-arbeidsmarkt
  • - Opleiding (geven / organiseren van)
  • - Organiseren van netwerking
  • - Organiseren van overleg
  • - Promotie (van sectoren, jobs, opleidingen,...)
  • - Financiering

Deze persoon heeft ervaring met volgende arbeidsmarktgerelateerde thema's:

  • - Arbeidsmarkt
    • - Europese projecten (Interreg, EFRO, ESF, EASI, ...)
    • - Matching onderwijs-arbeidsmarkt
    • - Technologie (robotisering / digitalisering)
    • - Levenslang leren
  • - Tewerkstelling kansengroepen
    • - (Anderstalige) personen met een migratie-achtergrond
    • - (ex-)gedetineerden
    • - Jongeren
    • - Laaggeschoolden
    • - Langdurig werkzoekenden
    • - Langdurig zieken
    • - Leefloners
    • - Ouderen
    • - Personen met een arbeidsbeperking
    • - Vluchtelingen
    • - Personen in armoede
  • - HRM
    • - Competentiebeleid
    • - Doorstroom
    • - Ergonomie
    • - Innovatieve arbeidsorganisatie
    • - Interculturaliteit
    • - Onthaalbeleid
    • - Opleidingsbeleid
    • - Mentorschap (peter-/meterschap)
    • - Taal
    • - Werving & selectie

Deze fiche werd laatst aangepast op: 06/07/2022