Fiche contactpersoon

Organisatie

Emino

Emino

Kipdorpvest 50
2000 Antwerpen

  +32 3 67 07 100

  kristien.smet@emino.be

  http://www.emino.be


Omschrijving functie:

Binnen het team Onderzoek en ontwikkeling ga ik samen met collega's op zoek naar opportuniteiten om te innoveren en onze dienstverlening verder te optimaliseren rekening houdende met actuele arbeidsmarktthema's. Als casemanager ga ik samen met werkgevers op zoek naar een passende oplossing voor hun HR-vraagstukken rond inclusief ondernemen.


Bijkomende informatie

Deze persoon is werkzaam in volgend(e) werkingsgebied(en):

  • - De volledige provincie West-Vlaanderen

Deze persoon werkt voornamelijk in functie van volgende doelgroep(en):

  • - Studenten/leerlingen
    • - Secundair onderwijs
      • - Voltijds
      • - Deeltijds / leertijd
      • - Buitengewoon
    • - Hoger onderwijs
    • - Volwassenenonderwijs
  • - Werknemers
  • - Werkzoekenden
  • - Specifieke doelgroep(en)
    • - (Anderstalige) personen met een migratie-achtergrond
    • - (ex-)gedetineerden
    • - Jongeren
    • - Laaggeschoolden
    • - Langdurig werkzoekenden
    • - Langdurig zieken
    • - Leefloners
    • - Ouderen
    • - Personen met een arbeidsbeperking
    • - Vluchtelingen
  • - Werkgevers
    • - Profit
    • - Social Profit
    • - Lokale besturen / overheden
    • - Sociale economie
  • - Scholen
  • - Beleidsmakers

Deze persoon houdt zich bezig met volgende arbeidsmarktgerelateerde activiteit(en):

  • - Belangenbehartiging
  • - Funding - Subsidiedossiers schrijven
  • - HR-advies
  • - Match onderwijs-arbeidsmarkt

Deze persoon heeft ervaring met volgende arbeidsmarktgerelateerde thema's:

  • - Arbeidsmarkt
    • - Arbeidsmarktbeleid
    • - Europese projecten (Interreg, EFRO, ESF, EASI, ...)
    • - Matching onderwijs-arbeidsmarkt
    • - Sociale economie
  • - Tewerkstelling kansengroepen
    • - (Anderstalige) personen met een migratie-achtergrond
    • - (ex-)gedetineerden
    • - Jongeren
    • - Laaggeschoolden
    • - Langdurig werkzoekenden
    • - Langdurig zieken
    • - Leefloners
    • - Ouderen
    • - Personen met een arbeidsbeperking
    • - Vluchtelingen
    • - Personen in armoede
  • - HRM
    • - Burn-out
    • - Competentiebeleid
    • - Gezondheidsbeleid
    • - Innovatieve arbeidsorganisatie
    • - Re-integratie
    • - Werkplekleren
    • - Werving & selectie

Deze fiche werd laatst aangepast op: 20/03/2019